海富通基金
7月10日油画/丙烯首场活动
首场活动圆满完成,18位学员全员出席,在Mia老师的专业指导下,零基础学员也创作出了属于自己的作品。活动结束后,我们收集了学员反馈并进行深度复盘,现提交详细活动报告。
一、活动概况
| 活动时间 | 2026年7月10日 18:00-21:00 |
| 参与人数 | 18人(全员出席) |
| 活动地点 | 艺美书香工作室(浦东南路1088号中融大厦1601-1) |
| 主讲导师 | Mia老师(鲁迅美术学院油画专业) |
| 助教 | 李老师 |
| 教务 | Kevin、赵老师 |
现场布置:20个座位灵活调配,确保每位学员舒适作画。
主讲导师:Mia老师
·鲁迅美术学院油画专业毕业
·专注于油画/丙烯教学多年
·擅长引导零基础学员建立绘画自信
·注重培养学员的艺术感知与创作思维
二、活动亮点
1. 专业教学,系统引领
Mia老师从油画/丙烯材料特性、构图原理到调色技法进行系统讲解,并现场示范完整创作流程,帮助学员建立对绘画艺术的全面认知。
2. 沉浸体验,成果可观
多数学员为零基础,但在老师指导下,绝大部分学员均完成个人作品,主动拍照留念,现场氛围积极热烈。
3. 全程投入,粘性良好
最早学员17:20抵达,最晚学员21:00离开,平均停留时长约130分钟,体现出活动对员工的高吸引力。
4. 欢声笑语,轻松愉快
现场欢声笑语不断,不时满堂哄笑,学员在轻松愉快的氛围中释放压力,真正实现了活动"减压放松"的初衷。
5. 个性创作,别有趣味
个别学员选择画自己家的狗,将情感寄托融入创作,别有一番趣味,展现了绘画作为情感表达载体的独特魅力。
学员作品展示
作品1
作品2
作品3
作品4
作品5
活动剪影
精彩瞬间1
精彩瞬间2
精彩瞬间3
精彩瞬间4
精彩瞬间5
精彩瞬间6
精彩瞬间7
精彩瞬间8
课堂视频回顾
7月10日油画/丙烯活动精彩回顾
三、学员反馈与我们的深度思考
| 反馈内容 | 我们的分析与回应 |
|---|---|
| "助教老师偏少,希望老师多帮忙改画" | 艺美书香的教学理念强调"主教系统讲解 + 学员自主体验"。绘画之美在于创作过程本身,而非追求临摹 perfection。后续将更清晰地传达这一理念,帮助学员放下"画不好"的焦虑,享受艺术疗愈与心流体验。 |
| "希望老师帮我画完" | 理解学员心情,但坚持"重体验、轻结果"原则。未来将通过分步骤拆解、降低单节课难度,让学员在成就感中建立自信,真正获得"我会画画了"的满足感。 |
| "全是同事,有点像加班" | 关注到社交疲劳现象,同时亦有学员表示"社恐,愿与熟人一起"。后续将根据情况,适时尝试跨企业混班模式,丰富社交场景,由工会按需选择。 |
| "老师讲解时听不清" | 已纳入改进:后续根据情况采用麦克风,确保讲解清晰传达至每位学员。 |
| "老师对自己的指点过少" | 理解部分学员的精进需求。针对有进阶意愿的同学,增加明确的点评环节:老师将逐一对作品进行针对性点评与指导,帮助学员发现提升空间,获得更深入的专业反馈。 |
四、优化方案(即刻执行)
1. 时间管理精细化
| 时间节点 | 安排 |
|---|---|
| 17:50前 | 学员到场签到 |
| 17:57前 | 就座,按群内指引完成颜料准备 |
| 18:00-19:20 | 老师系统讲解 + 示范 + 学员同步创作 |
| 19:20-19:30 | 作品点评环节,老师逐一点评亮点 |
| 19:30-19:50 | 个别辅导,针对性解决学员疑难 |
| 19:50-20:00 | 收尾,学员带走绘画作品 |
目标:确保黄金时段完整用于教学,提升时间利用效率,让学员在有限时间内获得最大收获。
2. 课前预习机制
- 活动前1天,在专属群内发布:当日画作参考图 + 颜料准备清单 + 技法预习要点
- 学员提前熟悉内容,现场更快进入创作状态
3. 教学理念同步
- 活动开场增加5分钟"绘画体验指南":强调"过程重于结果""没有标准答案""每一笔都是你的风格"
- 缓解学员"画不好"的焦虑,释放创作乐趣,真正实现减压放松的活动初衷
4. 教学辅助升级
- 根据情况采用麦克风,确保讲解清晰传达
- 分步骤教学,辅助学员跟上节奏,降低零基础学员的参与门槛
5. 社交模式灵活可选
- 持续以专场为主,确保熟人社交的舒适度与安全感
- 根据情况,适时尝试跨企业混班模式,为员工提供更丰富的社交场景
五、我们的服务承诺
| 维度 | 承诺 |
|---|---|
| 教学品质 | 坚持美院师资、系统课程,确保专业水准 |
| 体验优化 | 坚持复盘,持续迭代流程细节 |
| 沟通透明 | 专属服务群,课前-课中-课后全响应 |
| 灵活定制 | 根据工会需求调整主题、难度、社交模式 |
六、契合活动初衷的服务目标
| 活动初衷 | 艺美书香的对应保障 |
|---|---|
| 丰富员工业余生活 | 提供高品质艺术体验,让员工在绘画中找到工作之外的乐趣与成就感 |
| 缓解工作压力 | 强调"过程体验"而非"结果评判",营造零压力创作氛围 |
| 增强团队凝聚力 | 通过共同创作、作品互评,增进同事间非工作场景的交流与 bonding |
| 提升员工满意度 | 持续优化服务细节,让每次活动都比上次更好,成为员工期待的"艺术充电站" |
| 打造企业文化品牌 | 员工带回家的画作,既是个人成就感的载体,也是企业人文关怀的具象化呈现 |
艺美书香珍视与海富通基金的合作,将以"每次比上次更好一点"的工匠精神,持续打磨服务,助力实现"让员工开心、让组织放心、让文化入心"的活动目标。
七、结语
首场活动的圆满完成,离不开海富通基金工会的大力支持与学员们的热情参与。我们期待与海富通基金携手,将油画/丙烯活动打造为:
员工期待的"艺术充电站"
同事间非工作场景的 bonding 时刻
可带回家的"成就感纪念品"